Praktikum
Nachwuchsförderung heißt für die kommunale Kinder‑, Jugend- und Familienarbeit der Stadt Weingarten, das Potenzial der Studentinnen und Studenten der Hochschulen, der Azubis, Praktikantinnen und Praktikanten aus dem Institut für soziale Berufe Ravensburg und Schulpraktikantinnen und Schulpraktikanten vollends auszuschöpfen und weiter zu professionalisieren. Diese Struktur- und Teamentwicklung einhergehend mit der Konzeptentwicklung ist der Baustein für ein zukunfts- und ressourcenorientiertes Modell für die kommunale Kinder‑, Jugend und Familienarbeit der Stadt Weingarten.
Unser Konzept, den eigenen Nachwuchs selbst auszubilden und diesen in unserer Arbeit agil zu implementieren, respektive die aufgebaute Kontakt- und Netzwerkarbeit in diesem Bereich vollends in den Blick zu nehmen und auszuschöpfen, ist eine Agenda, von der das Gemeinwesen und die Lebendigkeit der Kinder- und Jugendlandschaft der Stadt Weingarten weiterhin profitieren wird.
Um unserem Anspruch einer professionellen, modernen und weiterentwickelten kommunalen Kinder- und Jugendarbeit gerecht zu werden, haben wir einen Ausbildungskonzept entwickelt, welches für die einzelne Praktikumsarten massgeschneidert werden kann.
Bei erste Fragen zu einem Praktikum oder Bundesfreiwilligendienst beim städtischen Team Jugendarbeit sind wir gerne für Sie da.
Sie sind auf der Suche nach einem zukunftsorientierten und interessanten Ausbildungsberuf bei der Stadt Weingarten? Dann informieren Sie sich hier über die unterschiedlichen Ausbildungsmöglichkeiten bei der Stadt Weingarten und bewerben Sich online auf dem städtischen Stellenportal.
Ausbildung bei der Stadt Weingarten
Kontakt Ausbildung
Tanja Benjik
Personaldienste
Stadt Weingarten
Kirchstr. 1
88250 Weingarten
Tel. 0751 405–121
Fax 0751 405‑5121
t.benjik@weingarten-online.de
Kontakt Praktika
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Bundesfreiwilligendienst bei der Stadt Weingarten
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In folgenden Bereichen sucht die Stadt Weingarten Absolventen (m/w/d) für den Bundesfreiwilligendienst: Museen/Archiv, Team Jugendarbeit, Grundschulbetreuung und Horte, Volkshochschule, Kultur und Tourismus. Sie sind in der Regel 12 Monate in Vollzeit im Einsatz und erhalten hierfür ein Taschengeld. Daneben besuchen Sie verschiedene Seminare.
Aktuelle Ausschreibungen finden sie hier.